new

ضغوط العمل وأثرها على الأداء الوظيفي

2011
by عليمات ، خالد عيادة نزال
In stock
SKU
1920

تأتى هذه الدراسة لتحديد مدى تأثير مسببات ضغوط العمل التنظيمية (عبء العمل، عملية اتخاذ القرارات، علاقات العمل، الاستقرار الوظيفي، بيئة العمل، الهيكل التنظيمي) وكذلك مدى تأثير مسببات ضغوط العمل الاجتماعية (الواسطة وجماعات الضغط والزيارات والاتصالات الشخصية) بالإضافة إلى اختلاف تأثير مسببات ضغوط العمل(التنظيمية-الاجتماعية) في مستوى أداء الحكام الإداريين في الأردن وفقا لخصائصهم الديمغرافية (المركز الوظيفي والعمر وسنوات الخبرة في وزارة الداخلية وسنوات الخبرة في مؤسسات أخرى والمؤهل العلمي والتخصص )، نظراً لما تتطلبه طبيعة عمل الحاكم الإداري في الأردن من التنوع والشمول فيما يتخذه من قرارات في شتى المجالات، حيث يعتبر رئيس الإدارة العامة وأعلى سلطة تنفيذية في منطقة اختصاصه، ويتولى الأشراف على تنفيذ القوانين والأنظمة وممارسة الوظائف المخولة له بموجب القوانين والأنظمة، والمحافظة على حقوق الدولة والمواطنين. وختاما فأن معرفة مدى تأثير مسببات ضغوط العمل على أداء الحكام الإداريين

$18.00

تأتى هذه الدراسة لتحديد مدى تأثير مسببات ضغوط العمل التنظيمية (عبء العمل، عملية اتخاذ القرارات، علاقات العمل، الاستقرار الوظيفي، بيئة العمل، الهيكل التنظيمي) وكذلك مدى تأثير مسببات ضغوط العمل الاجتماعية (الواسطة وجماعات الضغط والزيارات والاتصالات الشخصية) بالإضافة إلى اختلاف تأثير مسببات ضغوط العمل(التنظيمية-الاجتماعية) في مستوى أداء الحكام الإداريين في الأردن وفقا لخصائصهم الديمغرافية (المركز الوظيفي والعمر وسنوات الخبرة في وزارة الداخلية وسنوات الخبرة في مؤسسات أخرى والمؤهل العلمي والتخصص )، نظراً لما تتطلبه طبيعة عمل الحاكم الإداري في الأردن من التنوع والشمول فيما يتخذه من قرارات في شتى المجالات، حيث يعتبر رئيس الإدارة العامة وأعلى سلطة تنفيذية في منطقة اختصاصه، ويتولى الأشراف على تنفيذ القوانين والأنظمة وممارسة الوظائف المخولة له بموجب القوانين والأنظمة، والمحافظة على حقوق الدولة والمواطنين. وختاما فأن معرفة مدى تأثير مسببات ضغوط العمل على أداء الحكام الإداريين

More Information
Authors عليمات ، خالد عيادة نزال
Language Arabic
Year Published 2011
Publisher Dar Al-Khaleej for Publishing & Distribution
Number of Pages 194
ISBN 9957519069 , 9789957519063
ALM eISBN 9796500019192
ALM pISBN 650002107X , 9786500021073
Main Topic BUSINESS MANAGEMENT
Descriptors JORDAN | PERFORMANCE APPRAISAL | WORKING CONDITIONS | OCCUPATIONAL STRESS | ADMINISTRATIVE AND POLITICAL DIVISIONS | GOVERNMENT DEPARTMENTS
Print Size (in mm) 216x279
Reading Level (Arabi 21 Standard)
Available Book Formats eBook Format on iOS/Android Devices, Online Access on Al Manhal Platfrom, Print Format
Write Your Own Review
You're reviewing:ضغوط العمل وأثرها على الأداء الوظيفي
Your Rating